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Le métier de rédacteur territorial est au cœur du fonctionnement des collectivités locales. Chargés de missions variées allant de la gestion administrative à la communication, les rédacteurs territoriaux jouent un rôle clé dans l’organisation des services publics. Leur carrière est régie par un système de progression salariale spécifique, appelé la grille indiciaire, qui détermine leur rémunération en fonction de leur ancienneté et de leur grade.

Qu’est-ce que la grille indiciaire pour les rédacteurs ?

La grille indiciaire est un tableau de référence qui fixe les salaires des fonctionnaires en fonction de leur échelon et de leur grade. Pour les rédacteurs territoriaux, cette grille permet de calculer le traitement brut mensuel en fonction de l’indice majoré attribué à chaque échelon. Le système de grille indiciaire vise à garantir la transparence et l’équité dans la progression salariale des fonctionnaires, tout en reflétant leur expérience et leurs responsabilités croissantes.

Dans le contexte des rédacteurs territoriaux, la grille indiciaire est particulièrement importante car elle détermine le salaire de base, mais aussi les primes et les indemnités que l’agent peut percevoir. Ainsi, plus un rédacteur progresse dans les échelons, plus son indice majoré augmente, et donc son salaire brut également.

Échelonnement des salaires pour les rédacteurs territoriaux

La progression salariale des rédacteurs territoriaux suit un parcours bien défini à travers les échelons et les grades, comme pour les aides soignantes. Chaque échelon correspond à un indice majoré, qui est utilisé pour calculer le salaire brut mensuel.

Voici un aperçu des différentes étapes de cette progression :

  1. Rédacteur Territorial : Ce grade constitue le point de départ pour un rédacteur territorial. Les échelons vont de 1 à 13, avec des indices majorés progressant de 373 à 508, correspondant à un salaire brut mensuel allant de 1 836,20 € à 2 500,77 €.
  2. Rédacteur Principal de 2ème Classe : Ce grade est accessible après avoir atteint un certain échelon dans le grade de rédacteur territorial et réussi un examen professionnel. Les indices majorés pour ce grade varient entre 415 et 608, avec des salaires allant de 1 855,89 € à 2 636,36 €.
  3. Rédacteur Principal de 1ère Classe : Le grade le plus élevé pour un rédacteur territorial, accessible après plusieurs années d’expérience et souvent sur promotion interne. Les indices majorés vont de 513 à 652, avec des salaires atteignant 2 834,74 €.
agent redacteur territorial

Barème indiciaire rédacteur territorial

Le barème indiciaire est déterminé par la combinaison de l’échelon de l’agent et de l’indice majoré correspondant. L’indice majoré est le chiffre clé utilisé pour calculer le salaire brut.

Le calcul du salaire brut se fait en multipliant l’indice majoré par la valeur du point d’indice, qui est fixée au niveau national.

Catégorie A (Principalement pour les attachés territoriaux, mais inclut les postes de gestion administrative de haut niveau)

Les rédacteurs territoriaux ne sont pas généralement classés dans la catégorie A, mais les cadres supérieurs qui supervisent les rédacteurs pourraient être dans cette catégorie.

GradeÉchelonIndice BrutIndice MajoréSalaire Brut Mensuel (€)
Attaché Territorial13903701 820,23
Principal 1ère classe77306583 237,72
Principal 2ème classe55855502 710,50

Catégorie B (Rédacteurs territoriaux)

Les rédacteurs territoriaux sont principalement classés dans la catégorie B, avec des grades spécifiques comme Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, et Rédacteur principal de 1ère classe.

GradeÉchelonIndice BrutIndice MajoréSalaire Brut Mensuel (€)
Rédacteur Territorial13893731 836,20
Rédacteur Territorial54153771 855,89
Rédacteur Principal 2ème Classe13883671 806,66
Rédacteur Principal 1ère Classe14814352 149,25
Rédacteur Principal 1ère Classe55875482 707,50

Catégorie C (Adjoints administratifs ou techniques)

La catégorie C comprend des postes d’exécution administrative qui assistent souvent les rédacteurs territoriaux.

GradeÉchelonIndice BrutIndice MajoréSalaire Brut Mensuel (€)
Adjoint Administratif13453301 565,04
Adjoint Administratif53883671 806,66
Adjoint Administratif Principal 2ème classe13753421 683,32
Adjoint Administratif Principal 1ère classe14153701 821,43

Ces informations fournissent une vue d’ensemble des indices et salaires associés aux différentes catégories et grades pour les rédacteurs territoriaux et leurs fonctions similaires au sein de la fonction publique territoriale.

Plus globalement, la grille indiciaire du rédacteur territorial se présente de la sorte :

ÉchelonIndice BrutIndice MajoréDuréeSalaire Brut Mensuel (€)
13893731 an1 836,20
23953741 an1 841,12
33973751 an1 846,04
44013761 an1 850,97
54153772 ans1 855,89
64313862 ans1 900,19
74524012 ans1 974,03
84784203 ans2 067,57
95004363 ans2 146,33
105134463 ans2 195,56
115384623 ans2 274,32
125634824 ans2 372,78
135975082 500,77

Avantages et promotions liés à la grille indiciaire

Les rédacteurs territoriaux bénéficient de plusieurs avantages liés à leur progression dans la grille indiciaire. Outre l’augmentation de salaire liée à l’ancienneté et aux promotions de grade, les rédacteurs peuvent percevoir diverses primes et indemnités, telles que l’indemnité de résidence, le supplément familial de traitement, et d’autres indemnités spécifiques à leurs fonctions.

Les possibilités de promotion sont également un élément intéressant dans la carrière des rédacteurs. Un rédacteur territorial peut accéder au grade de rédacteur principal de 2ème ou de 1ère classe après plusieurs années de service et la réussite à des examens professionnels. Ces promotions s’accompagnent d’une revalorisation salariale, mais aussi de nouvelles responsabilités et d’opportunités d’évolution professionnelle.

FAQ concernant la grille du rédacteur territorial

Quand vont sortir les nouvelles grilles indiciaires 2024 ?
Les nouvelles grilles indiciaires pour 2024 sont généralement publiées en début d’année, en fonction des réformes et des ajustements économiques décidés par les autorités compétentes.

Quel est le salaire d’un rédacteur ?
Le salaire d’un rédacteur territorial varie en fonction de son échelon et de son grade. En début de carrière, le salaire brut mensuel se situe autour de 1 836,20 €, et peut atteindre 2 500,77 € au sommet de la grille pour un rédacteur territorial de base. Les rédacteurs principaux, quant à eux, peuvent percevoir un salaire brut mensuel allant jusqu’à 2 834,74 €.

Quelle catégorie pour un rédacteur ?
Les rédacteurs territoriaux appartiennent à la catégorie B de la fonction publique territoriale, ce qui signifie qu’ils occupent des fonctions intermédiaires entre les agents d’exécution (catégorie C) et les cadres (catégorie A).

Quels sont les grades de rédacteur ?
Les grades de rédacteur territorial incluent :

  • Rédacteur Territorial
  • Rédacteur Principal de 2ème Classe
  • Rédacteur Principal de 1ère Classe

Ces grades permettent une progression de carrière continue, avec des opportunités de promotion et d’augmentation de salaire à chaque étape.

La grille indiciaire des rédacteurs territoriaux est un outil fondamental pour la gestion de leur carrière, offrant des perspectives claires de progression et de reconnaissance de leurs compétences et de leur expérience au sein de la fonction publique territoriale.

By La rédaction Blog Territorial

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